For mig handler et godt arbejdsmiljø om god ledelse.
farlige_stoffer Kemisk arbejdsmiljø
 

Beskyttelse mod farlige stoffer

 
Arbejdsgiveren har ansvaret for at informere og beskytte medarbejderne. Der skal laves en særlig kemisk ArbejdsPladsVurdering, hvis der arbejdes med farlige stoffer.

Særlige krav til arbejdspladser der arbejder med farlige kemikalier
Ifølge reglerne er det arbejdsgiverens ansvar at sørge for, at farlige stoffer på arbejdspladsen fjernes, erstattes eller begrænses til et minimum.

Arbejdstilsynet stiller en række krav til arbejdspladser, hvor der arbejdes med farlige kemikalier.  Der skal bl.a. udarbejdes en særlig ArbejdsPladsVurdering (APV) for kemikalier, som indeholder en fortegnelse over de farlige stoffer og materialer, der bruges på arbejdspladsen.
 
Mindstekravet er, at arbejdspladsen laver en liste over alle de farlige kemiske stoffer og produkter, der anvendes. Det er typisk alle produkter, der er mærket med orange faremærker.

Arbejdspladsen skal leve op til krav på tre områder for at sikre arbejdsmiljøet mod farlige stoffer:

  • Substitution
  • Instruktion
  • Beskyttelse

Substitution - Farlige stoffer skal udskiftes med mindre farlige
Arbejdspladsen skal sørge for, at farlige kemikalier bliver erstattet af mindre farlige, når det er muligt. Og arbejdet skal tilrettelægges, så medarbejderne udsættes mindst muligt for de skadelige stoffer. Desuden skal stofferne bruges i den form, der medfører mindst risiko. Et eksempel er brug af granulat i stedet for et støvende pulver.
I praksis har det vist sig, at det er billigt at bruge de mindst farlige produkter, fordi der kan spares penge på sikkerhedsforanstaltninger.

Instruktion - Brugsanvisninger skal fortælle om farer ved stoffet
Leverandøren skal forsyne farlige stoffer med en brugsanvisning. Og arbejdsgiveren skal udarbejde en arbejdspladsbrugsanvisning, der fortæller om de farer, der er ved at arbejde med stoffet, hvordan arbejdet konkret skal foregå og hvordan medarbejderne kan beskytte sig mod evt. skadevirkninger.

Beskyttelse - Arbejdsgiveren skal sørge for beskyttelse
Arbejdsgiveren skal sørge for personlige værnemidler til de ansatte, der arbejder med farlige stoffer. Det kan f.eks. være åndedrætsværn, som beskytter mod giftige partikler eller handsker, der beskytter mod hudkontakt med farlige stoffer. Der skal udarbejdes beredskabsplaner for, hvordan en evt. ulykke med farlige stoffer håndteres.

Den bedste måde, du og dine kolleger kan sikre jer på, er ved ikke at sløse med at følge brugsanvisninger for stoffernes anvendelse og brugen af værnemidlerne.

AT-vejledning om stoffer og materialer
På Arbejdstilsynets hjemmeside finder du AT-vejledningen om arbejde med stoffer og materialer. At-vejledningen beskriver blandt andet, hvordan virksomhederne kan forebygge, at medarbejderne bliver udsat for skadelige påvirkninger fra stoffer og materialer.

Læs AT-vejledningen om arbejde med stoffer og materialer.

 

Sidst opdateret d. 4 marts 2011
Skriv kommentar
Alle felter med * skal udfyldes.
Din e-mail vises ikke.
Bekræft, at du ikke er en spam-robot, ved at skrive ordet GUL her
 
Fra Arbejdsmiljøbutikken
10 gode råd om arbejde med kemikalier
De 10 gode råd handler om principperne for forebyggelse, og hvordan man sikrer sig at arbejdet med farlige kemikalier kan foregå sikkert og forsvarligt.
 
Personlig rådgivning

Videncenter for Arbejdsmiljø viser vej, men kan ikke rådgive om konkrete arbejdsmiljøproblemer.

 

Nyheder om arbejdsmiljø

 
Ny forskning
Mening i arbejdet i ældreplejen er især knyttet til mødet med borgeren, viser ny forskning.
Arenaen i Region Hovedstadens Koncern IT
 
Se hvad andre gør
En nyfusioneret sygehus-afdeling spillede sig frem til, hvordan afdelingen skulle fungere.
Nykobing F Sygehus Foto Birgitte Ramsoe thomsen
 
 
Nye regler
En ny arbejdsmiljøaftale på EU-plan skal få frisører til at bruge handsker, skridsikre sko og færre skadelige kemikalier.
Foto Scanpix
 
EU-kampagne
Nøgleordet er samarbejde i ny arbejdsmiljøkampagne, der gennemføres i samtlige EU-lande i 2012 og 2013.
EU-kampagne
 
 
 

Videncenter for Arbejdsmiljø | Lersø Parkallé 105 | 2100 København Ø | Telefon 39 16 53 07 | Fax 39 16 52 01 | videncenter@vfa.dk

Videncenter for Arbejdsmiljø er en del af Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø CO2 Neutral