For mig handler et godt arbejdsmiljø om god ledelse.
Hvad er arbejdsmiljø? Hvad er arbejdsmiljø?
 

National arbejdsmiljøstrategi: 2020-planen

 
I den nationale arbejdsmiljøstrategi laver man en prioritering af den landsdækkende arbejdsmiljøindsats.

Den nationale arbejdsmiljøpolitik laves af Beskæftigelsesministeret, Arbejdstilsynet og arbejdsmarkedets parter gennem Arbejdsmiljørådet. Her bliver man enige om en række mål for arbejdsmiljøet. De prioriterede områder har for eksempel betydning for Arbejdstilsynets indsatsområder.

Arbejdsmiljø mod 2020

"Nye veje til et bedre arbejdsmiljø" er titlen på en ny strategi for arbejdsmiljøindsatsen frem til 2020, som beskæftigelsesminister Inger Støjberg har fremlagt.

Hovedelementerne i strategien er risikobaseret tilsyn, bagatelgrænser og bedre dialog med virksomhederne. Derudover skal indsatsen overfor de virksomheder, der har størst problemer med arbejdsmiljøet nu målrettes i højere grad end tidligere.

Bagateller og mærkbare bøder

Bagatelgrænserne, som regeringen vil indføre, betyder, at mindre og ubetydelige arbejdsmiljøforseelser i fremtiden ikke vil medføre påbud fra Arbejdstilsynet.
 
Samtidig vil regeringen revidere og differentiere bødesystemet. Det skal ske på en måde, så virksomhederne kommer til at mærke konsekvenserne tydeligt, hvis de ikke overholder reglerne, uanset om der er tale om store eller små virksomheder.

Tre ambitiøse mål

Regeringen har med den nye strategi opstillet tre arbejdsmiljømål. De betyder, at der i 2020 skal være:

  • 25 procent færre arbejdsulykker 
  • 20 procent færre psykisk overbelastede 
  • 20 færre med overbelastninger af muskler og skelet (herunder ondt i ryggen)

Se Nye veje til et bedre arbejdsmiljø - Regeringens strategi for arbejdsmiljøindsatsen frem til 2020

Se strategi for arbejdsmiljøindsatsen frem til 2020

Det faglige grundlag

Det faglige grundlag for regeringens strategi er rapporten Fremtidens Arbejdsmiljø 2020 som Arbejdstilsynet har lavet i samarbejde med Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø og Arbejdsskadestyrelsen.

Rapporten kortlægger blandt andet:

  • De væsentligste arbejdsmiljø-problemer i dagens Danmark
  • Hvordan arbejdsmarkedet kommer til at se ud frem mod år 2020
  • Viden om virkemidlernes effekt i relation til fremtidige arbejdsmiljøproblemer

Se rapporten Fremtidens arbejdsmiljø 2020 her

Sidst opdateret d. 30 marts 2011
Skriv kommentar
Retningslinjer for kommentarer >

Retningslinjer for kommentarer

Vi ser gerne, at vores brugere kommenterer og debatterer vores indhold - men det skal selvfølgelig foregå på en ordentlig måde. Derfor beder vi dig overholde følgende retningslinjer.
  • Kommentarerne skal være relateret til den pågældende artikel.
  • De skal være skrevet i en god tone: Brug aldrig formuleringer eller ordvalg, som du ikke selv ville bryde dig om at være modtager af - og hold dig fra personangreb.
  • Nedsættende eller diskriminerende bemærkninger accepteres ikke.
  • Brug ikke ophavsretsbeskyttet materiale.
  • Indsæt ikke kommercielle reklameindslag. 

Vi forbeholder os ret til at fjerne indhold, der ikke lever op til retningslinjerne.

Kommentarfunktionen er primært tænkt som et redskab, hvor brugerne kan kommentere/debattere portalens indhold og ikke som en brevkasse, hvor man kan stille faglige spørgsmål.

Hvis du har et konkret spørgsmål skal du skrive til vfa@vfa.dk eller kontakte Arbejdstilsynets callcenterfunktion.

Arbejdstilsynets callcenterfunktion besvarer spørgsmål fra virksomheder, ansatte og andre om regler og praksis på arbejdsmiljøområdet. Desuden modtager callcentret anmeldelser af arbejdsmiljøproblemer, bestillinger af materiale mv.  

E-mail: at@at.dk

Telefon: 70 12 12 88
Telefax: 70 12 12 89  

Alle felter med * skal udfyldes.
Din e-mail vises ikke.
Bekræft, at du ikke er en spam-robot, ved at skrive ordet GUL her
 
Relaterede emner
 
Vind chokolade
Foto: Istockphoto
Hvilke udfordringer har du som ny arbejdsmiljø- repræsentant?
 
Fra Arbejdsmiljøbutikken
Fakta om arbejdsmiljø 2012
Få opdateret din viden og dermed dit arbejdsmiljøarbejde. Bogen indeholder alle de nye tiltag på arbejdsmiljøområdet.
 
Fra Arbejdsmiljøbutikken
Arbejdsmiljø i kommuner og regioner 2012
Ny og revideret udgave med alle de seneste ændringer i arbejdsmiljøloven.
 
Fra Arbejdsmiljøbutikken
Arbejdsmiljø i dansk byggeri
Arbejdsmiljø i dansk byggeri er nyrevideret og udvidet og den henvender sig til alle der arbejder på bygge- og anlægsområdet.
 
Læserne om Magasinet Arbejdsmiljø
Tom Madsen, Arbejdsmiljørepræsentant, Novo Nordisk A/S
”I Magasinet Arbejdsmiljø finder jeg gode forslag og inspiration fra andre arbejdspladser, som jeg kan bruge i hverdagen. Vi behøver jo ikke selv opfinde den dybe tallerken hver gang.”
Se hvordan du tegner abonnement her
 
Personlig rådgivning

Videncenter for Arbejdsmiljø viser vej, men kan ikke rådgive om konkrete arbejdsmiljøproblemer.

Se, hvor du kan søge hjælp
 

Nyheder om arbejdsmiljø

Se flere nyheder
Se Nyhedsbreve
 
Ny forskning
Mening i arbejdet i ældreplejen er især knyttet til mødet med borgeren, viser ny forskning.
Arenaen i Region Hovedstadens Koncern IT
 
Se hvad andre gør
En nyfusioneret sygehus-afdeling spillede sig frem til, hvordan afdelingen skulle fungere.
Nykobing F Sygehus Foto Birgitte Ramsoe thomsen
 
 
Nye regler
En ny arbejdsmiljøaftale på EU-plan skal få frisører til at bruge handsker, skridsikre sko og færre skadelige kemikalier.
Foto Scanpix
 
EU-kampagne
Nøgleordet er samarbejde i ny arbejdsmiljøkampagne, der gennemføres i samtlige EU-lande i 2012 og 2013.
EU-kampagne
 
 
 

Videncenter for Arbejdsmiljø | Lersø Parkallé 105 | 2100 København Ø | Telefon 39 16 53 07 | Fax 39 16 52 01 | videncenter@vfa.dk

Videncenter for Arbejdsmiljø er en del af Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø CO2 Neutral