Arbejdstider Aktuelt
 
Nyheder
Gå på arbejde med din depression
21. oktober 2014
Det kan være sundere for depressionsramte at gå på arbejde end at blive hjemme, viser australsk forskning.
Flere nyheder>
Nyt fra Branchearbejdsmiljørådene
Flere nyheder>
Ny forskning
Ansatte vil have æbler og løb på jobbet - ikke hjælp af professionelle
25. februar 2014
Adgang til frugtkurv, mulighed for træning på jobbet eller gratis træning er det, flest medarbejdere i politiet ønsker sig, når de bliver spurgt om at ændre sundhedsvaner. Derimod prioriterer de ikke …
Mere om ny forskning>
Se hvad andre gør
Ny metode til dialog giver bedre samtaler med borgerne

Næsten ingen klager, øget indtjening og et bedre psykisk arbejdsmiljø. Det er resultatet af en ny di…

Flere eksempler >
 
 
 
Mere aktuel viden

Kalender
Se kommende arrangementer.

Se hvad andre gør
Se eksempler fra virksomheder, der har forbedret deres arbejdsmiljø.

Forskningsrapporter
Hold dig orienteret om den nyeste forskning inden for arbejdsmiljøområdet. 

 


Seneste kommentarer på hjemmesiden
  • Nyt værktøj til interaktive arbejdspladsvurderinger
    Hej

    Er ved at lave noget HSE og er stødt på værktøjet og havde egentligt tænkt mig at bruge det, men det virker ikke, og der er ikke login mulighed er det et kuldsejlet projekt ?
  • Arbejdsliv for personer med sygdomme i skjoldbruskkirtlen undersøges
    Fik fjernet kirtel 2004 pga struma , mit Stofskifte har kørt op og ned siden eltroxin produktionen blev overtaget af en ny fabrikant . Det er dog først lige gået op for mig , at det hænger sammen med det . Jeg skal så til endo sidst i denne måned , har måttet vente 2 mdr og er sygemeldt på 3 md. Er ...
 
Fra stress til trivsel
Fra stress til trivsel
Stress rammer individuelt, men skal løses i fællesskab.
 
Job og krop
Job og krop
Forebyg smerter i muskler og led.
 
Forebyg mobning på jobbet
Forebyg mobning
Mobning kan forebygges med viden, dialog og en god handlingsplan.
 
Forebyg vold på jobbet
Forebyg vold
Vold og trusler på arbejdspladsen skal identificeres, forebygges og håndteres i fællesskab.
 
Skab gode forandringer
Skab gode forandringer
Skab gode forandringer - med fokus på et godt psykisk arbejdsmiljø.
 
Forskningsbaseret viden
NFA
Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA).
 
 

Videncenter for Arbejdsmiljø | Lersø Parkallé 105 | 2100 København Ø | Telefon 39 16 53 07 | Fax 39 16 52 01 | videncenter@vfa.dk

Videncenter for Arbejdsmiljø er en del af Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø CO2 Neutral