Arbejdstider Aktuelt
 
Nyheder
Nye resultater fra undersøgelsen ’Arbejdsmiljø og Helbred i Danmark 2014’
27. maj 2015
Resultaterne fra den danske spørgeskemaundersøgelse om arbejdsmiljø – ’Arbejdsmiljø og Helbred i Danmark 2014’ (AH 2014) er offentliggjort.
Flere nyheder>
Nyt fra Branchearbejdsmiljørådene
Flere nyheder>
Ny forskning
Tilpas arbejdet når en medarbejder vender tilbage efter sygemelding
13. marts 2015
Når en depressionsramt medarbejder vender tilbage efter en sygemelding bør arbejdspladsen tilbyde støtte og stille realistiske krav. Det giver personen tryghed og kan forebygge yderligere fravær, vise…
Mere om ny forskning>
Se hvad andre gør
Mere indflydelse og ansvar nedsatte sygefraværet

I daginstitutionen Møllen i Faxe kommune er antallet af sygedage på fire år halveret fra 14 dage om …

Flere eksempler >
 
 
 
AM: 2014
Foto Soren Svendsen
Fik du det hele med? Læs nyheder fra Danmarks største konference om arbejdsmiljø.
 
Mere aktuel viden

Kalender
Se kommende arrangementer.

Se hvad andre gør
Se eksempler fra virksomheder, der har forbedret deres arbejdsmiljø.

Forskningsrapporter
Hold dig orienteret om den nyeste forskning inden for arbejdsmiljøområdet. 

 


Seneste kommentarer på hjemmesiden
 
Fra stress til trivsel
Fra stress til trivsel
Stress rammer individuelt, men skal løses i fællesskab.
 
Job og krop
Job og krop
Forebyg smerter i muskler og led.
 
Forebyg mobning på jobbet
Forebyg mobning
Mobning kan forebygges med viden, dialog og en god handlingsplan.
 
Forebyg vold på jobbet
Forebyg vold
Vold og trusler på arbejdspladsen skal identificeres, forebygges og håndteres i fællesskab.
 
Skab gode forandringer
Skab gode forandringer
Skab gode forandringer - med fokus på et godt psykisk arbejdsmiljø.
 
Forskningsbaseret viden
NFA
Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA).
 
 

Videncenter for Arbejdsmiljø | Lersø Parkallé 105 | 2100 København Ø | Telefon 39 16 53 07 | Fax 39 16 52 01 | videncenter@vfa.dk

Videncenter for Arbejdsmiljø er en del af Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø CO2 Neutral